Sich richtig zu positionieren beginnt bereits im Bewerbungsgespräch. Was erwartet ein Personalverantwortlicher von Ihnen? Was ein zukünftiger Fachvorgesetzter? Wie können Sie der Erwartungshaltung gerecht werden?
Um sich erfolgreich zu bewerben, ist ein Bewerbertraining der richtige Weg.
Sie erhalten grundlegendes Know-How zum Bewerbungsprocedere: sowohl als Bewerber wie auch von Seiten der einstellenden Unternehmen. Es werden die wichtigen Strategien für eine erfolgreiche Bewerbung praxisorientiert und anschaulich vermittelt.
Die Teilnehmer erarbeiten ihr persönliches Stärken- und Fähigkeitenprofil und trainieren, sich in Bewerbungsgesprächen erfolgreich darzustellen und authentisch aufzutreten.


Dazu bieten wir Ihnen unser eintägiges Kompakt-Seminar an!

Inhalt:

• Das Bewerbungsprocedere
• Stellenbörsen – offline und online
• Emotionsmanagement - mentale Stärke und Gelassenheit
• Selbstmarketing und Selbstpräsentation Ihrer Expertise
• Der Dialog im Bewerbungsgespräch – Was Ihre Antworten über Sie verraten
• Souveräner Umgang mit Fragen
• Vermeidbare Fehler
• Auf welche Fragen sollte ich besser vorbereitet sein?
• Signalwirkung mit Video-Reflexion
• Darstellung der eigenen Stärken und Schwächen
• Das Meistern von heiklen Situationen
• Welchen Eindruck wollen Sie hinterlassen
• Unterlagencheck
  

Nach diesem Führungstraining werden Sie:

• gut vorbereitet in Ihr nächstes Vorstellungsgespräch gehen
• souverän auftreten und entspannter mit Fragen umgehen
• Ihre Wirkung kennen und sich und Ihr Fachwissen professionell darstellen können
• in Ihrer persönlichen Überzeugungskraft gestärkt sein
• Ihre Unterlagen für die Durchsicht durch die Personalverantwortlichen aufbereitet haben
  

Zielgruppe:

• Bewerber und wechselwillige Arbeitnehmer, die sich gezielt auf Ihre Bewerbungsphase vorbereiten und diese effizienter gestalten wollen
• Maximal 8 Teilnehmer

Interesse:
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senden Sie uns eine Email - wir freuen uns auf Sie!